Auditoría de la gestión de Recursos Humanos

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Modalidad: 
Taller Presencial (in House)
Duración: 
8 horas (full day o 2 dias)
No. de participantes: 
Máximo 30 por aula
Público objetivo: 
Ejecutivos, Jefes de recursos humanos y Profesionales vinculados al área de recursos humanos.
Objetivo
Proporcionar metodologías y herramientas que permitan evaluar la eficacia y  eficiencia del dpto. de RRHH., teniendo en cuenta los criterios de productividad y calidad.
Temario
  • Enfoques modernos de la auditoría de recursos humanos
  • Metodología y procedimientos de la auditoria de recursos humanos 
  • Métodos y herramientas utilizadas en la recolección de información
  • Desarrollo de hallazgos de auditoría de RR.HH.
  • Indicadores relevantes para detectar  las oportunidades de mejora
  • Ejemplos de hallazgos de auditoría de RR.HH.  
  • Informe de auditoría de recursos humanos 
  • Ejemplos de informes de auditoría de RR.HH.
Metodología
Expositivo dialogado con aplicación de casos reales.