Consultoría de equipos de alto rendimiento y sensibilización al cambio para CIA Minera.
Cliente: Cia. Minera Milpo SAA. (Nexa Resource)
- El Reto: Alinear a 17 directivos y funcionarios en un entorno de cambio organizacional.
- La Solución: Programa intensivo de sensibilización, talleres de movilidad de equipos para superación de obstáculos y sesiones de feedback 360°.
- El Impacto: Incremento medible en la producción de los equipos y una cultura de compromiso renovado con el liderazgo corporativo.
Trabajamos con un equipo de 17 directivos y funcionarios de la Cía. Minera en el desarrollo de capacidades directivas y en la construcción de equipos de alto rendimiento. La práctica de mejora de liderazgo y de equipos consistió en:
- La ejecución de un programa de sensibilización al cambio.
- Ejecución de talleres que propiciaron la movilidad de los equipos para desafiar obstáculos y alcanzar metas.
- Feedback sobre el desempeño de los equipos.
Los resultados de esta consultoría y capacitación permitieron generar actitudes positivas al liderazgo, asumir mayor compromiso y mejorar la producción de los equipos.
